Der Vorgesetzte putzt eine Kollegin vor versammelter Mannschaft harsch herunter. Du denkst: „Was für ein A…loch.“ Dein Kollege neben dir denkt: „Endlich mal jemand, der durchgreift.“ Diese völlig unterschiedliche Wahrnehmung hat…

Psychologen sind der Ansicht, ein gesundes Selbstwertgefühl müsse unabhängig von äußeren Einflüssen sein, sich also von innen heraus entwickeln. Hierbei handelt es sich aber um einen theoretischen Idealfall, welcher in der…

Die besten Führungskräfte sind laut, machen klare Ansagen und führen dominant? Eine aktuelle Studie von Adam Grant, Professor an der Wharton School, zeigt: Das stimmt nicht immer. Introvertierte Führungskräfte können unter…

Manche schreien in den Wald. Andere boxen auf Sandsäcke ein. Wieder andere schlagen wie in HBO’s Ballers mit Baseballschlägern auf ausgediente Drucker. Willkommen im Wutworkshop – der Ort, an dem du…

Sympathie ist ein entscheidender Faktor im menschlichen Sozialleben. Wer sympathisch wirkt, ist beliebter und knüpft leichter Kontakte. Zudem profitiert auch die Karriere von einem starken Netzwerk. Sympathie ist nicht nur angeboren…

Wie entscheidest du, ob es Zeit wird, den Job hinzuschmeißen – oder einfach durchzuhalten? Gerade in Krisenzeiten finden viele Umbrüche statt. Der Arbeitsmarkt zeigt zunehmend chaotische Züge. Auf der einen Seite…

Wer morgens die Bürotüren öffnet, sieht in die Gesichter der Kollegen, die eigentlich schon längst weg sein wollten. Menschen, die seit Jahren über den Chef fluchen, sitzen immer noch an denselben…

Bist du chaotisch, bleibst gerne lange wach, fluchst hin und wieder oder lässt einfach mal alles liegen? Dann gibt es gute Nachrichten: Diese vermeintlich schlechten Angewohnheiten könnten Anzeichen für deine überdurchschnittliche…

Die Gehaltszahlen sehen erstmal ordentlich aus: Laut kununu verdienen Führungskräfte im Schnitt 75.600 Euro brutto im Jahr. Klingt nicht schlecht. Doch die Spanne reicht von 35.800 bis 138.400 Euro. Und was…

Es ist eine Zahl, die aufhorchen lässt: Fast 4,9 Millionen Menschen im Alter von 15 bis 74 Jahren in Deutschland wünschten sich im Jahr 2025 eine Arbeit – und finden keine.…