Unternehmen sei bewusst, was neue Fachkräfte an Kompetenzen vorweisen müssten. Aber das, was Bestandsmitarbeitern an Fähigkeiten und Erfahrungen besäßen, sei der eigenen Firma nicht klar. Zu dieser Erkenntnis kommt eine Untersuchung…

Ghosting tritt nicht nur beim Dating, sondern auch bei der Jobsuche auf. Wenn Bewerber plötzlich nicht mehr auf Einladungen, Mails oder Anrufe reagieren, nennt man das Job-Ghosting. Für Arbeitgeber ist dies…

Der Schreibtisch quillt über, das E-Mail-Postfach ist randvoll, und zwischen Meetings und Deadlines bleibt kaum Zeit, die eigentliche Führungsrolle effizient auszufüllen: Dafür fehlt die Luft, wenn man sich ständig durch operative…

Viele Firmen mussten Jobs abbauen und die Entlassungswelle könnte vor allem junge Unternehmen und Start-ups treffen: Diese dunkle Prognose haben Arbeitsmarktexperten bereits gestellt. Weg von hippen Arbeitgebern – hin zu krisensicheren…

E-Mails sind die Untoten der modernen Arbeitswelt: Eigentlich längst für tot erklärt, fressen sie täglich wertvolle Lebenszeit. Doch während du auf die erlösende Antwort wartest, herrscht auf der anderen Seite Funkstille.…

Während die einen ihre Burn-out-Diagnose beim Arzt holen, reicht anderen ein Smoothie, ein Bürohund und ein Firmen-Newsletter mit dem Wort „Achtsamkeit“, um zu glauben, sie wären in einem progressiven Arbeitsumfeld gelandet.…

Eine klare Trennung zwischen Beruf und Privatleben scheint in vielen modernen Arbeitsumgebungen immer schwerer zu werden. Was früher als selbstverständlich galt, also die Arbeit auf Arbeit lassen und zu Hause abschalten,…

Führungskräfte gelten in Sachen Gesundheits- und Stressprävention als eine substanzielle Ressource für viele Betriebe, um Mitarbeiter zu schützen. Wenn sie aber selbst unter hohem Stress leiden, können Alarmzeichen bei Mitarbeitern oft…

Wer bislang glaubte, ein lückenloser Werdegang sei das Maß aller Dinge, wird sich neu orientieren müssen. Eine aktuelle Auswertung von 1,8 Millionen Lebensläufen durch das Karriereportal LiveCareer zeigt: Karriereunterbrechungen sind kein…

Es gibt Floskeln, die tauchen in beinahe jeder Bewerbung auf. Personaler reagieren darauf dementsprechend gelangweilt. Um aus der Masse der Bewerber herauszustechen, solltest du ein wenig individueller und kreativer werden –…